Comunicado | Tuxtla Gutiérrez
En el Auditorio Rosario Castellanos de Palacio de Gobierno, en Tuxtla Gutiérrez, se llevó a cabo la Primera Reunión Operativa de las Unidades Enlaces de Igualdad de Género de 2024, con la participación de las 66 dependencias y entidades de la administración pública estatal, donde se presentaron los resultados de las acciones realizadas el año pasado.
Cinthia Xiomara Lorenzana Borrego, encargada de despacho de la Secretaría de Igualdad de Género (Seigen), recordó que la conformación de las unidades se debió a la voluntad política del gobernador Rutilio Escandón. Expuso que “es la primera vez en la historia que existen por decreto del Ejecutivo Estatal. Desde 2020, las y los integrantes de las unidades han hecho un gran trabajo, y que cada dependencia de la administración pública tenga una unidad, es un avance significativo para la vida de las mujeres en Chiapas”, refirió.
Lorenzana Borrego reiteró la importancia de que se realicen acciones para transversalizar la perspectiva de género al interior de las dependencias. “No recuerdo un gobierno con esta sensibilidad y compromiso, que atendiera esta política transversal en el Plan Estatal de Desarrollo, lo que por supuesto, impacta en la vida de las mujeres en el estado”.
La encargada de despacho de la Seigen sostuvo que esta administración tiene “mucho compromiso y seriedad. Dejará sentadas las bases en la institucionalización de la perspectiva de género. No se puede avanzar si no hay cimientos”.
Además, expresó que “la oportunidad que tengo de estar en Seigen, es para continuar con un gran trabajo. Y cerrar de manera honesta y significativa”.
En la reunión operativa de este año se abordó la capacitación sobre el funcionamiento de la plataforma Seigen, se revisó la matriz de indicadores (se presentaron los formatos, las líneas de acción, y la calendarización). Asimismo, se dieron detalles de las acciones a realizarse en el marco del Día Internacional de las Mujeres; y se inició la planeación de los eventos del Día del Burócrata y del 25 de noviembre.
Cabe señalar que las Unidades de Igualdad de Género fueron creadas como un mecanismo especializado para fomentar nuevas relaciones intergenéricas con enfoques igualitarios, que transformen los procesos institucionales y permitan la coordinación de la estrategia a fin de transversalizar la perspectiva de género en la administración pública de Chiapas.
En otro orden de ideas, Cinthia Lorenzana, encargada de despacho de la Seigen, felicitó a la Secretaría de Hacienda y a la Secretaría de Turismo por haber obtenido su Norma Mexicana 025 en Igualdad y No Discriminación, con certificado oro, “lo que quiere decir que implementaron todas las políticas de igualdad al interior de sus centros de trabajo, y que han desempeñado un excelente trabajo”.
Por último, Lorenzana Borrego precisó “este último año haremos todo lo que esté en nuestras manos para llevar a muy buen puerto lo que nos corresponde como gobierno, ver qué hemos hecho, y qué nos falta por realizar, y darle cumplimento. Cerrar con broche de oro. Espero que siga habiendo sororidad en la administración pública. Las mujeres en Chiapas debemos trabajar y luchar unidas”.
